202404～ 年金額の改定、在労の停止額の変更
年金額は前年度から2.7％の引上げとなります。 また、国民年…
202404～ 建設業の時間外労働の上限規制に関するQ&A追加
厚生労働省より、建設業の時間外労働の上限規制 に関するＱ＆Ａ…
ニュース2023.12号 年収の壁・支援強化パッケージ（社会保険適用促進手当と助成金）202310
先月号に引き続き、今月号も10月20日より実施されている年収…
202310～ 社会保険適用促進手当および事業主の証明による被扶養者認定のQ＆Aが改正
年収の壁・支援強化パッケージの、106万円、130万円の壁に…
202404～ 労災保険料率が変わりそうです。
〇厚生労働省：労災保険料算出に用いる労災保険率の改定等を行い…
貨物軽自動車運送事業の自動車運転者に係る労働者性の判断事例について
厚生労働省が、個人事業主である配送のための自動車運転者につい…
ニュース2023.11号 年収の壁・支援強化パッケージ（被扶養者認定）202310
年収の壁とは、収入増によりいろいろな制度の優遇措置が受けられ…
202404～ 労働基準関係の新様式
令和６年４月１日から変更となる以下の様式が、厚生労働省の主要…
202312 内部通報制度導入支援キット
消費者庁より、内部通報制度導入支援キットが出されています。 …
202310～ 自動更新である有期契約が求職者雇用開発助成金の対象
特定求職者雇用開発助成金について、有期雇用労働者の場合、雇用…
ニュース2023.10号 2024年4月からの労働条件明示の記載例と裁量労働制202404
令和６年４月から改正される、労働条件明示事項について具体的な…
202404～ 令和6年4月から改正される裁量労働制のQ&A の追加
令和6年4月から改正される裁量労働制についてQ&Aに…
202404～ 専門業務型裁量労働制の本人同意の書面例
厚生労働省の解説に、令和6年4月から始まる専門業務型裁量労働…
202310～ 社会保険適用促進手当の設計について
年収の壁・支援強化パッケージの一環として、事業主がパート労働…
202310～ 一時的に130万円こえても事業主の証明により被扶養者認定
年収の壁・支援強化パッケージでは、当面の対応として、「一時的…
202404～ 労働基準法施行規則の改正に関する通達
令和5年10月12日に、令和6年4月からの労働基準法施行規則…
ニュース2023.9号 産前産後期間の国保料免除と今後の少子化対策の方向性
政府の「こども未来戦略方針」加速化プランと厚生労働省「今後の…
202404～ 労働条件明示のルール変更 さらに詳しいパンフレットが
令和６年４月から施行される、労働条件の通知が追加される件につ…
202401～ 雇用調整助成金の支給額算定方法が変わります
令和6年1月から、支給額を決定する際の、前年度の労働保険の確…
年収の壁・支援強化パッケージ
厚生労働省が発表している年収の壁・支援強化パッケージをお知ら…
202308～ 賞与保険料の一部が、翌月の納入告知書に載りません
育児休業等期間が1か月を超えない場合で、育児休業等終了日の翌…
～202311 働き方改革推進支援助成金（適用猶予業種等対応コース）申請締切り
常時使用する労働者数が300人以下もしくは資本金または出資額…
ニュース2023.8号 令和5年の最低賃金と同一労働同一賃金の関係
〇令和5年の最低賃金の見込み 令和５年度地域別最低賃金額の地…
202309～ 心理的負荷による精神障害の労災認定基準改正
令和5年9月から業務による心理的負荷評価表が見直され、具体的…
202404～ 募集時などに明示すべき労働条件が変更に
令和６年４月より職業安定法の改正施行があり、自社雇用の労働条…
202410～ 短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大Q＆A集
令和6年10月の社会保険適用拡大（短時間労働者）について、具…
202306～ 永年勤続表彰金の報酬該当性
「標準報酬月額の定時決定及び随時改定の事務取扱いに関する事例…
202404～ （特に専門業務型）裁量労働制の適用に同意が必要となります
令和6年4月から、裁量労働制が変わります。不同意・撤回ができ…
202404～ 派遣の労使協定：令和６年度の一般労働者の賃金水準が出されました。
2024年4月から労使協定方式で使用する賃金水準が出されまし…
202310～ 令和5年10月からの最低賃金の答申状況
厚生労働省により、全都道府県の地域別最低賃金の答申状況がまと…