令和4年4月、令和4年10月、令和5年4月に改正となる育児介護休業法の改正について、厚生労働省よりパンフレットが出ています。

育児・介護休業法 改正ポイントのご案内

特に、出生時育児休業の就業可能とされる上限の説明が詳しく載っていますので、労使協定を締結する際には参考になさってください。