東京都西新宿の社会保険労務士法人。社会保険・労働保険の手続代行から、就業規則作成、賃金制度・退職金制度の提案及びサポートなど幅広くお手伝いします。

東京都西新宿にある社労士事務所です。社会保険労務士9名、事務員9名で企業の労務に関するお手伝いをしています。



お知らせ

2019年4月からの36協定 新様式、旧様式

新様式はこちらです。 旧様式はこちらです。

2019年1月 サイバー法人台帳ROBINSの更新を行いました。

JIPDECが運営しているROBINSに、企業の経営労務監査を行える「確認者」として当事務所の情報を登録しており、年に1度の情報更新を行いました。

2018年2月 プライバシーマークの更新を行いました。

当事務所は2018年2月にプライバシーマークの更新を行いました。当事務所のROBINS情報ページにも情報が更新されています。

労務・法改正情報

2020.4~ 労使協定方式の同種の業務に従事する一般労働者の賃金水準

労使協定方式の同種の業務に従事する一般労働者の賃金水準が出されました。

企業の育児休業の運用は難しい

企業の労務管理の上で育児休業の仕組みは複雑だということをFBで紹介しました。

ニュース2019.6号 2020.3.30~職業紹介における求人の不受理

労働関係法令の違反があった企業の新卒者向け求人が、ハローワークで受理されないことがあり、これを「求人の不受理」と言います。2020 年3 月30 日からはこの対象を拡大し、新卒以外の求人についても受理されないこととなりま …

2019.7~トラックドライバーの働き方改革に関する荷主の配慮義務

トラック運送事業者が法令を遵守して事業を遂行できるよう、荷主に必要は配慮義務をする責務規定が新設され、トラック運送事業者が法令違反となる原因となるおそれのある行為(荷待ち時間の恒常的な発生、非合理な到着時刻の設定、重量違 …

2019.6.7 災害等による臨時の必要がある場合の時間外労働等に係る許可基準の一部改正

災害等による臨時の必要がある場合の時間外労働等に係る許可基準が改正され、留意点として通達が出ています。 なお、現代的な事象等(サーバ攻撃によるシステムダウン、ライフラインの早期復旧、大規模なリコール対応)を踏まえて解釈を …

ニュース2019.5号 女性の勤務パターンによる出産育児制度の違い

4月より、国民年金の第1号被保険者が出産したときの産前産後期間に関する国民年金保険料免除制度が始まりました。2月1日以降の出産の方が対象になるので、該当の方は市区町村へ問い合わせてください。申請期間は、出産予定日の6ヶ月 …

2019.6.1~雇用保険に関する業務取扱要領が変わっています

令和元年6月1日以降の、雇用保険の業務取扱要領が出ています。雇用保険の業務で迷ったときは、ご確認ください。

2020.4~ パワハラ防止措置が義務化されます

パワーハラスメント防止措置を義務化する法律が国会審議されていましたが、5月29日に成立しました。今後、具体的な内容について指針が出るそうです。大企業は2020年4月から、中小企業は2022年4月からの施行です。

平成31年度のキャリアアップ助成金の拡充

キャリアアップ助成金の一部に、拡充等がありました。短時間労働者労働時間延長コースと選択的適用拡大導入時処遇改善コースです。 パンフレットをリンクしておきます。

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